A.中央B.省级C.市级D.县级地方国家行政机关国家公务员的录用考试，由（）人民政府人事部门负责组织。……

多项选择题公务员的身份保障权是指非经法定事由和法定程序不被（）。

A.免职
B.降职
C.辞退
D.行政处分

多项选择题下列属于我国公务员制度的基本原则的有（）。

A.公平竞争原则
B.功绩制原则
C.党管干部原则
D.依法管理原则

单项选择题我国的科举制度肇始于（）。

A.南北朝
B.隋朝
C.唐朝
D.宋朝

填空题国家根据（）以及海关、驻外外交机构公务员的工作特点，设置与其职务相对应的衔级。

填空题职位分类为国家公务员的（）提供基础，为各项管理提供依据。

填空题所谓公务员的权利，就是国家法律对公务员在履行职责、（）、执行公务的过程中，可以做出某种行为，要求他人为或者不为某种行为的许可和保障。

填空题“德才兼备”中的“德”是指干部的（）标准。

填空题机关中的（）人员，不属于公务员的范围。

填空题公务员法中规定，公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制，由（）负担工资福利的工作人员。

填空题公务员制度的功能是选拔配备功能、更新功能、监控功能、保障功能、开发功能和（）功能。

填空题公务员管理的目标就是实现（）的优化配置，全面提高被管理者的素质和能力。

填空题公务员管理的首要目标就是保证机构组织的（）并提高效能，促进机构组织职能的有效实现。

填空题公务员法是一部（）法。

多项选择题公务员因工作严重失误辞去领导职务的类型有（）。

A.因公辞职
B.因病辞职
C.自愿辞职
D.引咎辞职
E.责令辞职

多项选择题下列选项中，不得录用为公务员的人员是（）。

A.曾因犯罪受过刑事处罚的
B.曾被开除公职的
C.患有各种恶性肿瘤的
D.没有基层工作经历的大学专科毕业生
E.没有基层工作经历的大学本科毕业生