A.满足培训需求B.实现培训课程目标C.满足个人和组织绩效D.有效利用培训资源培训课程内容应以（）为出发点去选……

单项选择题层次评估发的主要特点不包括（）

A.层次分明循序渐进
B.考虑因素全面客观
C.定性和定量分析方法相结合
D.将评估转移到对整体组织绩效提高的评估上

单项选择题对于员工层面的培训需求调查与分析的方法以（）为主。

A.问卷调查和观察法
B.问卷调查和面谈法
C.问卷调查和测试法
D.问卷调查和咨询法

单项选择题（）是进行培训评估的基础，对企业的培训工作至关重要。

A.培训需求分析
B.培训效果评估
C.培训计划设计
D.培训方法的选择

单项选择题（）是企业中最基本的协作关系和协作形式。

A.作业组
B.管理组
C.执行组
D.操作组

单项选择题（）大于等于100%时，说明在数量上完成或超额完成了招聘任务。

A.录用比
B.招聘完成比
C.应聘比
D.总成本效用