A.分层次规划原则 B.质量责任制原则 C.总目标分解的原则 D.系统全面性原则
单项选择题有关质量统计分析方法的阐述,不正确的是()。
A.因果分析法也称为质量特性要素分析法 B.分层法是对每一个质量特性活问题逐层深入排查可能原因,然后确定最主要原因 C.排列图法直观、层次分明 D.排列图法需要计算出累计频数和累计频率
单项选择题数理统计研究证明,当随机抽样方安合理且样本数量足够大时,在生产能力处于正常、稳定状态时,质量特性检测数据趋于()。
A.几何分布 B.稳态分析 C.均匀分布 D.正态分布
单项选择题关于项目人力资源管理,正确的说法是()。
A.人力资源管理的工作步骤中包括通过解聘减少员工 B.人力资源管理不包括员工的绩效考评 C.人力资源管理的主要特点是管理对象广泛 D.人力资源管理的目的是减少人才流动
单项选择题在工程索赔中,各种会计核算资料()。
A.不可以作为索赔证据 B.可以作为索赔证据 C.只能作为索赔参考 D.是索赔的物证
单项选择题在我国石油和石化等工业建设项目中得到成功应用的项目采购模式是()。
A.设计一施工总承包 B.设计联合体 C.设计采购施工总承包 D.施工联合体