单项选择题福利应以全体员工为对象，体现公平精神，这体现了员工福利管理的（）
A．合理原则B．量力而行原则C．统筹规划原则D．公平的群众性原则
单项选择题招募团队成员应具备的最重要的能力是( )
单项选择题人力资源在各种活动中，能根据外部环境的可能性和自身条件，有目的地确定活动方向，并选择自己的行为。人力资源的这种特性称为( )
单项选择题在知识经济时代，与物质资本投资的收益率相比，人力资本投资收益率一般是( )
单项选择题根据德斯勒的个人职业发展阶段，当人们进入45岁到65岁年龄段时，大多数人处于职业生涯的( )
单项选择题职工疗养费用、职工业余社团开支、职工定期休假费用等，这都属于( )
单项选择题有利于促进差别化战略目标实现的组织薪酬战略是( )
单项选择题企业文化的灵魂和企业的旗帜指的是( )
单项选择题社会基本养老保险是用于保障员工的基本生活的，其替代率是( )
单项选择题根据企业文化的“三层次”说，人际关系属于( )
