单项选择题目标管理的理论基础是激励理论中的( )。
单项选择题人力资源培训开发意味着对( )的投资。
单项选择题最常见的绩效工资形式是( )。
单项选择题对于明星型工作，在工作中获得高水平绩效的机遇( )。
单项选择题从应用方面来看，瑞典沃尔沃汽车公司在20世纪60年代起就采用的工业设计的应用方法是( )。
