对个人今后所要从事的职业、要去的工作组织、要担负的工作职务和工作职位的发展道路，作出设想和计划的过程是（）

单项选择题激发人的行为并给行为以方向性的心理因素是（）。

A.需要
B.动机
C.态度
D.信念

单项选择题最早提出归因理论的美国心理学家是（）

A．麦克里兰
B．史布兰格
C．海德
D．特尔曼

单项选择题创造性行为的主要特点是（）

A.系统性
B.有用性
C.社会性
D.差异性

单项选择题人们较容易注意观察能满足需要的事物，而对于满足需要无关的事物视而不见、听而不闻，这是（）

A．知觉防御
B．晕轮效应
C．投射效应
D．首因效应

单项选择题组织行为学家西拉杰和华莱士，把研究组织行为学的研究方法的系统过程归纳为（）

A．四个步骤
B．五个步骤
C．六个步骤
D．七个步骤

单项选择题行为的理论模式用函数关系式表达为（）

A．B=f(sp)
B．B=f(pE)
C．B=f(sE)
D．B=f(pM)

单项选择题着重对人的个别差异研究的学科是（）

A．普通心理学
B．社会心理学
C．人事心理学
D．劳动心理学

多项选择题根据需要的功能特征的不同，可以把需要划分为（）

A．自然需要
B．社会需要
C．物质需要
D．生理需要
E．精神需要

多项选择题按沟通的表现形式来划分，沟通可分为（）

A．正式沟通
B．口头沟通
C．书面沟通
D．非言语性沟通
E．非正式沟通

多项选择题影响人际吸引的因素有（）

A．容貌
B．个性特点
C．邻近
D．相似
E．互惠