多项选择题影响劳动力需求自身工资弹性的要素被归纳为四条,通称为( )。
多项选择题劳动和社会保险法律适用的基本要求包括( )。
多项选择题保险人的主要职责有( )。
多项选择题在市场工资制下,一般级别越( ),薪资可变范围越( )。
多项选择题在需要层次理论中,属于高级需要层次的有( )。