找考题网-背景图

多项选择题

下列属于组织设计步骤的是( )。

A．进行职能分析和职能设计
B．设计组织结构的框架
C．联系方式的设计
D．规模的设计
E．战略的设计

<上一题目录下一题>

热门试题

多项选择题根据麦克里兰提出的三重需要理论，人的核心需要不包括( )。

A．生存需要
B．权力需要
C．亲和需要
D．成长需要
E．成就需要

多项选择题关于人力政策的说法，不正确的是( )。

A．人力政策是一种就业促进政策，它主要针对的是比例性失业
B．人力政策和理论基础不是人力资本理论
C．人力政策和财务政策不能同时采用
D．人力政策的主要内容不是对失业者进行培训
E．人力政策主要是针对劳动力市场的结构性失业提出的一种扩大就业的政策

单项选择题关于战略性人力资源管理与传统的人力资源管理的陈述，正确的是( )。

A．传统性人力资源管理的创新是迅速、主动、整体的
B．战略性人力资源管理的控制具有等级制度、政策、程序的特点
C．传统的人力资源管理的经济责任是投资中心
D．战略性人力资源管理人员的角色一般是办事员、变革的领导者和发起者

单项选择题下列关于劳动法律关系的基本内容中用人单位的权利表述不正确的是( )。

A．劳动用工权
B．依法解除劳动合同的权利
C．工资奖金分配的权利
D．安排员工加班的权利

单项选择题企业在不降低原有薪酬水平和福利水平的条件下，提供给员工一张特殊的信用卡，员工可以根据自己的需要自行购买商品或福利，这种弹性计划属于( )。

A．附加福利计划
B．混合匹配福利计划
C．核心福利计划
D．标准福利计划