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单项选择题

人力资源管理最基础性的工作是( )。

A．工作分析
B．人员获取
C．项目雇员考核
D．团队发展

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热门试题

单项选择题工程项目合同示范文本的目的是( )。

A．增强合同当事人必要的法律常识
B．规定合同当事人的权利义务
C．指导合同当事人订立合同
D．统一工程项目合同的形式

单项选择题咨询工程师在工程项目合同管理中的作用不包括( )。

A．协助业主进行招投标工作
B．协助业主与承包商进行合同谈判
C．协助业主设计合同体系方案
D．监督、管理合同的履行

单项选择题下列有关咨询工程师的叙述中正确的是( )。

A．其管理工作是智力型工作
B．其管理表现了各投资方对项目的要求
C．其管理目的是保证投资方向符合国家产业政策的要求
D．其管理目的是追求自身收益的最大化

单项选择题下列有关评标的说法不正确的是( )。

A．评标不能由招标人或其代理机构独自承担
B．评标分为初步评审和详细评审两个阶段进行
C．评标应当在公开、公正的情况下进行
D．招标人可授权评标委员会直接确定中标人

单项选择题以下不是“代建制”的实施方式的有( )。

A．全过程代建
B．前期代建
C．委托代建
D．项目建设实施阶段代建

单项选择题有关专业会签的叙述，错误的是( )。

A．会签由设计经理组织并主持，各有关专业设计人参加，会签范围为重要的图纸
B．提出条件的专业必须会签接受条件专业的图纸
C．参加会签专业要共同检查所有接口是否统一、协调、齐全
D．会签记录的原稿由被会签专业保管，工程完成后作为项目的档案资料交设计经理统一归档

单项选择题咨询工程师批准工作范围变更所遵循的原则不包括( )。

A．有利于降低费用和缩短工期
B．变更后的项目不能降低使用标准
C．业主同意支付变更费用
D．变更工作在技术上可行

单项选择题下列有关各参与方对工程项目管理的叙述中正确的是( )。

A．业主对工程项目的管理具有较大的权威性
B．安全性是商业银行贷款的最终目的
C．政府可采用的管理手段是最全面的
D．咨询工程师也要参与到工程项目实体的直接建设中

单项选择题在( )，团队的工作开始进入有序化状态，形成了自己的团队文化和新的工作规范。

A．形成阶段
B．磨合阶段
C．规范阶段
D．表现阶段

单项选择题工程承包商项目管理的主要任务不包括( )。

A．制定施工组织设计和质量保证计划
B．按施工计划组织施工
C．及时向业主报告项目的有关进度、质量及费用等方面的情况
D．按施工合同要求对工程进度、成本、质量进行过程控制