B公司是微型电脑芯片领域市场占有率最高的企业。为了保住其在该领域的地位,B公司加强了对零售商和经销商的控制。A企业在微型电脑芯片市场的占有率仅次于B公司,为了能够扩大自身的市场份额,采取了多项措施,首先,开发产品的独特性,在消费者心目中树立差异化的形象。其次,兼并了多家小型的微型电脑芯片制造企业。 针对A企业咄咄逼人的竞争态势,B公司决定在产品成本上下工夫,大幅降低产品成本,并以此作为企业的竞争战略。 根据上述资料,回答下列问题:
A.市场需求具有较小的价格弹性 B.所处行业的企业大多生产标准化产品,价格因素决定了企业的市场地位 C.实现产品差异化的途径很少 D.用户购买从一个销售商改变为另外一个销售商时,转换成本很小,因而倾向于购买价格最优惠的产品
单项选择题2011年9月甲公司决定解除与张某的劳动合同,但是双方就经济补偿金的支付产生了争议,下列说法正确的是()。
A.张某是因为不能胜任工作才被辞退的,因而不用支付经济补偿金 B.不论什么原因解除劳动合同,用人单位都需要支付经济补偿金 C.张某工作年限不满1年,应当按半个月的工资支付经济补偿 D.张某工作年限虽不满1年但超过了6个月,应当按1个月的工资支付经济补偿
多项选择题消费品包括以下类型()。
A.供应品 B.便利品 C.选购品 D.特殊品
多项选择题A企业开发产品的独特性,在消费者心目中树立差异化形象的行为具有以下风险()。
A.竞争者可能模仿,使得差异消失 B.保持产品的差异化往往以高成本为代价 C.企业要想取得产品差异,有时要放弃获得较高市场占有率的目标 D.目标市场由于技术创新、替代品出现等原因导致需求下降
多项选择题根据购买者的投入程度和品牌差别程度来划分,消费者购买行为可以分为()。
A.经济型购买行为 B.冲动型购买行为 C.减少失调感的购买行为 D.习惯性的购买行为
多项选择题张某人职后由于专业技术有限不能胜任其工作,经过公司培训和换岗仍不能胜任工作。甲公司打算解除其与张某的劳动合同。在下列哪些情形下,该公司不能解除劳动合同()。
A.张某正处于怀孕期间 B.张某非因工负伤,在规定的医疗期内 C.张某被选举为该单位的职工代表,尚在任期内 D.张某由于与工作无关的犯罪,已经被判处有期徒刑