A.制定科学的作业方法 B.自上而下的等级原则 C.将计划职能与执行职能分开 D.在管理上实行例外原则
多项选择题(2007年多项选择第42题)过程型激励理论包括()。
A.需要层次理论 B.双因素理论 C.期望理论 D.公平理论
多项选择题(2007年多项选择第41题)企业管理过程中为了达到良好有效的沟通效果,需采取的措施是()。
A.选择合适的沟通方式 B.善于运用反馈 C.学会积极倾听 D.坚守自己的观点
多项选择题(2008年多项选择第47题)作为我国国有企业建立现代化企业制度方向和目标的企业形式是()。
A.跨国公司 B.股份有限公司 C.有限责任公司 D.合资联营公司
多项选择题(2008年多项选择第45题)企业经营创新主要包括()。
A.企业形态创新 B.产品市场创新 C.技术创新 D.理念创新
多项选择题(2008年多项选择第46题)企业因发展历史或领导者个性不同会产生集权或分权倾向,过分集权的弊端是()。
A.降低决策质量 B.降低组织适应能力 C.降低决策的执行效率 D.降低组织成员的工作热情