案例分析题2009年1月5日，某国有企业厂长要求本单位出纳员李某，将收到的下脚料销售款8000元另行存放不入账。李某没有按照厂长的要求执行，而是按规定作为零星收入入账，致使厂长很不高兴。他要求会计部门负责人王某召开会议予以整顿。会上，王某说，《会计法》规定了单位负责人对本单位会计信息的真实性负责，作为会计人员应该服从领导安排，领导让干啥就干啥。4月份，厂长召开办公会，以李某不适合会计工作为由，将李某调出会计部门，安排到企业机修车间当操作工。 根据上述情况，回答下列问题： 对该厂长的行为下列说法正确的有（）

多项选择题对王某的行为下列说法正确的有（）

A、市场经济是利益经济，在发生道德冲突时应该坚持单位利益至上
B、会计人员在处理业务过程中，要严格按照会计法律制度办事，不为主观或他人意志左右，王某的说法不符合会计职业道德规范的要求
C、王某不是直接责任人，不应当承担相应责任
D、王某作为会计人员，应当承担相应责任

多项选择题李某的行为坚持了会计职业道德的要求有（）

A、客观公正
B、坚持准则
C、廉洁自律
D、诚实守信

多项选择题会计人员违反职业道德，可能会受到（）。

A.所在单位的内部处罚
B.社会舆论的谴责
C.财政部门的行政处罚
D.会计职业组织的惩戒

多项选择题关于出纳秦虹和会计田丽的做法，下列说法正确的是（）

A.出纳秦虹的行为属于挪用公款，公私不分
B.会计田丽没有妥善保管由自己负责保管的印鉴
C.会计田丽不应隐瞒出纳秦虹的行为
D.田丽的行为没有不同之处

单项选择题出纳秦虹违背了会计工作人员（）职业道德规范

A.廉洁自律
B.提高技能
C.爱岗敬业
D.参与管理