应急信息内部报告以不影响工作、快速处理应急事件为前提，控制中心统一发布时，以（）为主。

单项选择题（）负责组织编制公司级年度培训计划，各中心 办公室负责编制管辖专业的年度安全教育培训计划。

A.安全保卫办公室
B.培训管理办公室
C.人力资源办公室
D.技术办公室

单项选择题（）每年组织分公司安全管理人员进行公司级安全培训，培训结合安全、消防、防恐工作实际，邀请行业专家进行专项培训。

A.安全保卫办公室
B.培训管理办公室
C.各生产中心
D.人力资源办公室

单项选择题新员工完成公司级安全教育后，由（）核发《职工安全教育卡》并记录公司级安全教育成绩，成绩合格后，本人持安全教育卡进行二级和三级安全教育。

A.安全保卫办公室
B.培训管理办公室
C.各生产中心
D.人力资源办公室

单项选择题安全教育期间，缺勤累计时长超过该阶段安全教育时长的（），将被取消该阶段安全教育考核资格，新员工该阶段安全教育须重新进行

A.四分之一
B.三分之一
C.三分之二
D.二分之一

单项选择题分公司《除雪应急预案》以“（），分级响应，统一调度，确保运营”为原则。

A.安全第一
B.逐级控制
C.以雪为令
D.合理引导

单项选择题（）是指在模拟事故、事件情景或真实设置故障的情况下，在生产场所组织演练人员操作设备，按应急预案程序开展的救援模拟行动。

A.桌面演练
B.实操演练
C.突发演练
D.D级演练

单项选择题在安全检查中发现重复隐患问题的，一个自然年内，同一班组不同人重复发生第1次时（即第2次发生），每次对责任人执行（）倍考核标准。

A.1
B.2
C.3
D.4

单项选择题发现安全隐患并及时上报，通过采取一定措施，未构成防止事故等级，但属于隐患范畴的，根据隐患的等级，视情况奖励（）元。

A.100-200
B.100-300
C.200-300
D.200－500

单项选择题根据违章违纪的情节、事故性质和事故责任，实行以（）为主，行政处分与经济处罚相结合的原则。

A.绩效考核
B.责任清查
C.惩戒警示
D.思想教育

单项选择题分公司（）为新线工作的总负责、总协调部门，是新线建设介入与运营筹备工作的归口管理部门。

A.行政办公室
B.技术办公室
C.企业管理办公室
D.调度指挥中心