下列企业单方面与员工解除劳动合同的情况中，符合我国法律规定的是：（）

单项选择题下面关于仲裁与诉讼的关系表述不正确的是：（）

A.劳动争议仲裁，是法院受理劳动争议或者进入诉讼的一个必经程序
B.劳动争议仲裁有二次，仲裁完了，如果对裁决不服，只能提起诉讼
C.仲裁是诉讼的前提
D.国家司法实行的是两审终审制

单项选择题关于企业与员工签订的保密协议，下列说法错误的是：（）

A.协议中应清楚界定商业机密的内容
B.协议中应明确约定员工禁止的行为
C.协议中应避免设定保守机密的期限
D.协议中必须清楚规定应支付员工保密费

多项选择题电子证据真实性确认原则包括（）

A.保留原始载体
B.必要时公证处公证
C.网页版高于Foxmail或Outlook版

多项选择题之所以要抢管辖的原因包括（）

A.诉讼成本考虑，变相实现调解的手段
B.巧妙利用劳动争议各地处理差异政策
C.主客场优势

多项选择题电子证据的类型包括（）

A.电子邮件
B.电子数据交换
C.手机短信
D.微信朋友圈