当组织出现结构性失衡时，正确的做法有（）。

多项选择题为使德尔菲法奏效，应坚持的原则有（）。

A.专家人数一般不要少于20人
B.问卷的返回率不低于60%
C.问题要尽量简化
D.要取得专家们的理解和支持
E.不必取得决策层领导的支持

多项选择题关于德尔菲法的陈述，正确的有（）。

A.采用集体讨论的做法
B.能吸取和综合众多专家的意见
C.能够避免从众行为
D.采用匿名技术
E.采取多轮预测方式

多项选择题外部人力供给预测包括对（）的预测。

A.省市劳动力市场
B.基层劳动力市场
C.地方所需求人员
D.地方劳动力市场
E.全国劳动力市场

多项选择题人力供给预测包括（）。

A.外部拥有量预测
B.内部供给预测
C.对外部人力资源供给量进行预测
D.内部岗位和人员的调查分析
E.现有资金分析

多项选择题当人力资源供给小于需求的时候，为达到平衡可以采取的措施有（）。

A.从外部雇用人员
B.提高现有人员的工作效率
C.延长劳动时间
D.将组织的某些人力资源业务外包
E.扩大经营