不属于入院护理标准的工作目标是（）

单项选择题不属于重要性护理记录的是（）

A.不是医疗事故纠纷认定的依据
B.护士对住院患者病情观察和实施护理措施的原始文字记载
C.病历资料的重要组成部分
D.是护理人员执业思维、行为选择的依据

单项选择题作为管理者，要具备凝聚力，凝聚力主要体现在哪个方面？（）

A.凝聚力是向心情感，是粘合剂
B.凝聚力可以产生1+1=2的协同效应
C.凝聚力可以产生1+1≥2的协同效应
D.凝聚力可以产生一种作用力，降低单位的生产效率

单项选择题护理纠纷发生最多表现在注射、输血、输液等方面，常见的纠纷问题错误的是（）

A.药物反应、输血反应
B.液体渗漏
C.周围皮肤、组织坏死
D.以上都不是

单项选择题依据组织的共同价值观和文化、精神氛围进行的人格化管理是（）

A.刚性管理
B.柔性管理
C.中性管理
D.理念管理

单项选择题教学老师的职责错误的是（）

A.负责病房护士继续教育组织和管理
B.每年完成教学工作计划和总结
C.协助护士长做好护理科研管理
D.每位带教老师最多指导1名新护士

单项选择题有关柔性管理的特征错误的是（）

A.影响持久性
B.激励有效性
C.外在驱动性
D.人性化为标志

单项选择题新护士的培训的理论学习内容不包含的是（）

A.法律法规及规范标准
B.安全管理
C.护理文书及沟通技巧
D.药品记忆

单项选择题新护士培训模式不包含的是（）

A.紧凑性
B.可行性
C.低效性
D.灵活性

单项选择题各种护理文书的记录需由（）检查后方可入病历存档。

A.带教老师
B.护理组长
C.护士本人
D.护士长

单项选择题促进护理研究的个人素质有（）

A.好奇心、评判性思维、创造性、分析能力、决策能力
B.评判性思维、沟通能力、创造性、决策能力、评判性思维
C.好奇心、管理能力、沟通能力、决策能力、分析能力
D.管理能力、评判性思维、好奇心、创造性、分析能力