A.从母公司派驻人员B.从东道国招聘人员C.招聘第三国人员
多项选择题劳资关系在不同国家会具有不同的特征,影响国际企业处理劳资关系的主要因素有()
A.工会B.参与管理C.工资差异D.劳动待遇
多项选择题国际人力资源管理所涉及的基本职能与国内人力资源管理相同都包括人力资源的()
A.获取B.外派C.分配D.利用
多项选择题国际促销是企业为实现其国际营销目标,影响已有的和潜在的国际市场消费者行为的各种沟通方式国际促销策略是在国际市场实施包括()活动。
A.广告B.人员推销C.营业推广D.公共关系
多项选择题反倾销的确立必须具备()
A.存在倾销行为B.产品价格低于东道国市场价格C.构成损害D.倾销与损害存在因果关系
多项选择题国际营销与国内营销在产品定价上成本的差别主要体现在()
A.关税B.中间商费用C.运输费用D.保险费用