参与型培训法有（）

多项选择题态度型培训法包括（）

A.角色扮演法
B.拓展训练
C.管理者训练
D.敏感性训练
E.模拟训练

多项选择题以掌握技能为目的的实践性培训方法有（）

A.工作指导法
B.工作轮换法
C.案例分析法
D.特别任务法
E.个别指导法

多项选择题网上培训的缺点是（）。

A.需要大量的培训资金
B.自我纸约束差
C.有些内容不适合网上培训
D.参与意识不强

多项选择题培训方法与受训者特征要相适应，受训者特征由（）参数构成。

A.学员构成
B.工作可离度
C.工作压力
D.受训者服务

多项选择题培训效果评估的指标有（）。

A.认知成果
B.技能成果
C.情感成果
D.绩效成果
E.投资回报率