下列哪一种测试包括一般推理能力测试和特定的智力测试，比如记忆力能力和归纳能力测试。（）

单项选择题下列选项关于绩效考核的描述，错误的是（）

A.针对不同的关注重点，考核内容应各有侧重
B.关注过程的考核注重员工的工作态度和能力
C.以结果为导向的考核不会导致过于注重短期利益
D.考核的结果可用于决定员工的报酬、晋升和培训开发

多项选择题以下哪些是影响人力资源规划的外部因素？（）

A.劳动力市场的变化
B.政府相关政策变化
C.行业发展状况变化
D.企业最高领导层的理念
E.科学技术的发展

单项选择题现代人力资源管理中，”以人为本”的理念是指（）。

A.把人当成”上帝”，一切都服从、服务于”上帝”
B.把人当成组织中最具活力、能动性和创造性的要素
C.坚持群众路线，尊重群众意见
D.关心员工生活，提高员工物质文化生活水平

单项选择题下面哪一项不属于工作分析的方法（）

A.工作实践法
B.典型事例法
C.观察法
D.双条法

多项选择题处理劳动关系的原则包括？（）

A、兼顾各方利益
B、协商为主解决争议
C、以法律为准绳
D、劳动争议以预防为主
E、公平公正公开