企业为了规范员工的行为举止，使企业管理工作有章可循、有法可依，科学有序地开展，从而提升工作效率，促进公司经济效益提高的管理制度是（）。

单项选择题企业根据其发展战略和经营目标，对需要设置的各种部门进行设计，将企业的经营活动层层分解到各个管理层次、各个部门的工作称为（）。

A.岗位职责
B.组织设计
C.职位权限
D.部门划分

单项选择题为实现组织的目标，企业管理者执行组织的决策，对组织内各种资源进行制度化安排。该项企业管理职能是（）。

A.控制职能
B.协调职能
C.指挥职能
D.组织职能

单项选择题企业组织设计的首要步骤是（）。

A.明确企业目标，确定组织设计方针和原则
B.确定企业组织结构框架
C.征询企业每一位领导意见
D.进行职能分析与部门设计

单项选择题为达到某些特定的目标，按照分工与合作原则，有两个或两个以上承担不同层次的权力与责任的人构成的集合称为（）。

A.组织
B.结构
C.公司
D.企业

单项选择题计划、组织、指挥、控制、协调是企业管理的五项基本职能，最早系统提出企业管理基本职能的人是（）。

A.法约尔
B.泰罗
C.大卫·李嘉图
D.亚当·斯密