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多项选择题

人力资源开发双重目标的关系包括()。

A.提高人的才能是人力资源开发的基础
B.人的才能高低决定人才资源存量的多寡
C.增强人的活力是人力资源开发的关键
D.有才能而没有活力,这种才能没有意义
E.有了活力就会自我开发潜力,提高才能

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