管理者消除职工之间的隔阂，解决日常工作中出现的问题时，扮演的是角色是（）

多项选择题年龄大的员工包括（）

A.职业转变者
B.离开原工作岗位的大龄工人
C.62岁以下的退休人员
D.62岁到69岁的领取社会保障金的退休人员

多项选择题劳动力队伍中，女性劳动力人数增加，会引起的问题有（）

A.管理者和员工都习惯于稳定的工作
B.更加多样的福利
C.越来越灵活的休假政策
D.非全职工作和在家里工作

多项选择题如果组织能有效地管理多样性，组织将会得到好处有（）

A.保持和提高市场份额
B.降低成本
C.提高管理质量
D.培养共同的价值观

多项选择题个人在团队中扮演的消极角色有（）

A.支配者
B.阻碍者
C.阐述者
D.说客

多项选择题个人在团队中扮演的积极角色有（）

A.询问者
B.献计献策者
C.阐述者
D.说客