案例分析题某装饰公司承接了一项1500万元的装饰工程，急需组织劳动力进场，该装饰公司与某劳务公司签订劳务合同，二者确定劳务分包合同额140万，工期3个月。工程进展到第2个月，现场发生了100名农民工围堵工地索要工资的恶性事件，经调查该劳务公司属王某私自挂靠。王某私自挪用农民工工资，并在事发前不明去向。该装饰公司劳务员要求该劳务公司配合解决该事件。根据背景材料，回答以下问题。 建立公司支付农民工工资的约束和保障机制，从根本上解决农民工工资拖欠问题，可从（）几方面着手。

单项选择题根据有关规定，劳动合同中应当明确（）至少向农民工支付一次工资。

A.每月
B.每季度
C.每半年
D.双方约定的任何时间段

单项选择题甲公司和张三签订的合同为何种类型的合同？（）

A.有固定期限的合同
B.无固定期限的合同
C.临时性合同
D.以完成一定工作任务为期限的合同

多项选择题上述合同条款的第（5）条适用以下哪种情形？（）

A.正常施工条件
B.雨季施工
C.严重危及劳动者生命安全情形
D.基础部位施工
E.主体结构施工

单项选择题关于劳务分包合同中的保险，以下正确的是（）。

A.由劳务分包人购买建筑工程一切险
B.由劳务分包人为用于劳务施工的材料办理保险
C.由劳务分包人为施工场地内的第三人生命财产办理保险
D.由劳务分包人为自有施工机械设备办理保险

单项选择题乙公司对农民工给予合理报酬属于对（）权益的保护。

A.社会性权益
B.经济性权益
C.法律性权益
D.教育性权利

多项选择题关于劳务分包公司的资格要求，以下正确的是（）。

A.应当有合法的营业执照
B.具备相应专业的资质
C.取得安全生产许可证
D.企业法人有高级职称
E.未发生过安全事故

单项选择题若该企业按正常途径获得资质，则其资质证书有效期为（）年。

A.5
B.4
C.3
D.1

多项选择题若该企业未按照本规定要求提供企业信用档案信息的，由县级以上（）给予警告，责令限期改正。

A.地方人民政府住房城乡建设主管部门
B.建设监督管理部门
C.其他有关部门
D.市质监站
E.监理单位

单项选择题梁某应当向哪个部门提出申请？（）

A.国务院住房城乡建设主管部门
B.企业工商注册所在地省、自治区、直辖市人民政府住房城乡建设主管部门
C.企业工商注册所在地设区的市人民政府住房城乡建设主管部门许可
D.劳动局

多项选择题企业申请建筑业企业资质，应当提交以下哪些材料？（）

A.建筑业企业资质申请表及相应的电子文档
B.企业营业执照正、副本复印件
C.企业章程复印件
D.企业资产证明文件原件
E.企业主要人员证明文件原件