A.加班加点工资可以作为最低工资的组成部分B.高温津贴可以作为最低工资的组成部分C.住房公积金可以作为最低工资的组成部分D.绩效奖金可以作为最低工资的组成部分
单项选择题根据国家规定,日工资以本人月工资为基数除以()天计算。
A.20B.20.92C.21.75D.22
单项选择题按照《劳动合同法》的规定,用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足支付劳动者劳动报酬的,下列说法错误的是()
A.由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿B.劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分C.劳动行政部门责令用人单位限期支付,但用人单位逾期不支付的,用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金D.劳动行政部门以每人500元以上2000元以下的标准处以罚款
单项选择题某公司所作出的关于延长工作时间的决定中符合《劳动法》规定的是()
A.由于一笔订单的交货期将到,生产任务繁重,公司董事会经研究决定4、5月份的每个工作日延长工作时间2小时B.延长工作时间的工资统一按照原工资的150%发放C.哺乳期内的女职工不得延长工作时间D.凡不服从公司延长工作时间决定的职工一律扣发当月奖金
单项选择题周某的日工资为100元。2008年5月1日恰逢劳动节,2日、3日两日为周末公休日。公司安排王某在这3天加班,其后未安排补休。根据法律规定,这三天公司应向王某支付多少劳动报酬()
A.400元B.500元C.600元D.700元
单项选择题以下节日中不属于我国全体公民放假的法定节假日的是()
A.端午节B.清明节C.中秋节D.重阳节