组织文化一旦形成较为固定的模式，它不仅会在组织内发挥作用，对本组织员工产生影响，而且也会通过各种渠道对社会产生影响，这是组织文化的（）功能。

单项选择题当一种价值观被该组织员工共同认可后，就会成为一种粘合剂，从各个方面把其成员团结起来，从而产生一种巨大的向心力和凝聚力，这是组织文化的（）功能。

A.导向
B.约束
C.凝聚
D.激励

单项选择题组织文化对每个组织员工的思想、心理和行为具有约束和规范的作用，称为组织文化的（）功能。

A.导向
B.约束
C.凝聚
D.激励

单项选择题组织文化能对组织整体和组织每个成员的价值取向及行为取向起引导作用，使之符合组织所确定的目标，这是组织文化的（）功能。

A.导向
B.约束
C.凝聚
D.激励

单项选择题人们对客观事物和个人进行评价活动在头脑中的反映，是对客观事物和人是否具有价值以及价值大小的总的看法和根本观点，被称为（）。

A.组织哲学
B.价值观念
C.道德规范
D.组织精神

单项选择题组织群体内的共同心理定势和价值取向被称为（）。

A.组织哲学
B.价值观念
C.道德规范
D.组织精神