企业聘用退休后的员工，形成的是一种（）

单项选择题对于“开除除名的处理与因过错解除劳动合同”的理解不正确的是：（）

A.开除除名的条件要比过错性解除合同高很多
B.解除劳动合同的依据效力大
C.开除除名的实施非常复杂
D.开除除名的实施非常简单

单项选择题下面关于仲裁与诉讼的关系表述不正确的是：（）

A.劳动争议仲裁，是法院受理劳动争议或者进入诉讼的一个必经程序
B.劳动争议仲裁有二次，仲裁完了，如果对裁决不服，只能提起诉讼
C.仲裁是诉讼的前提
D.国家司法实行的是两审终审制

单项选择题不属于调解委员会应注意的问题的是（）

A.保持中立，不要袒护企业
B.保持企业利益，袒护企业
C.不要久调不绝
D.调解达成的协议没有强制执行力

单项选择题调解委员会的主任人选是：（）

A.由工会代表担任
B.由职工代表担任
C.由用人单位的代表担任
D.由外聘人员担任

单项选择题对于企业的规章制度理不解正确的是：（）

A.要让每一个职工都同意
B.它不是劳动合同
C.由企业单方做出
D.可以对职工产生法律效力