希望点列举法就是一种让大家将掌握的（）等思维方式主动运用于提出问题、发现问题和解决问题的过程中的创造方法。

多项选择题联想发明法的创造技法有（）。

A、全面联想
B、直观联想
C、相交联想
D、立体联想

单项选择题传统人事管理的管理性质是（）。

A、战略型、策略型
B、战术型、业务型
C、系统型、整体型
D、对立型、抵触型

单项选择题现代人力资源管理的管理理念（）。

A、将员工视为成本负担
B、将员工看做有价值的资源
C、干一天给一天钱
D、成本最小化

单项选择题传统人事管理的政策目标是（）。

A、成本最小化
B、不断改进绩效
C、高度硬性的劳动力
D、最大程度的利用

单项选择题人力资源管理的组织原则（）。

A、机械的
B、自下而上
C、有机的
D、自上而下

单项选择题传统人事管理的控制点在（）。

A、内部
B、外部
C、集体
D、个人

单项选择题传统人事管理的组织原则是（）。

A、有机的
B、自下而上
C、分散化
D、自上而下

单项选择题国际知名咨询公司德勒公司在对全球200家成名最快的公司进行调查时，发现最使企业领导人头痛的事情是（）。

A、如何留住雇员
B、如何吸引高素质人才
C、如何开发现有员工技能
D、如何开发市场需求的产品

单项选择题根据世界银行提出的“国民财富新标准”全球国民财富中最大的财富是（）。

A、土地资源
B、货币资源
C、气候资源
D、人力资源

多项选择题知识产权产品就是指产品价值主要是由知识产权价值构成的产品，它包括（）。

A、计算机软件
B、集成电
C、影像制品
D、出版物