制定人力资源开发战略的第一步是（）

单项选择题找到开发需求与人力资源开发需求的最佳接合点，保持企业与关公的“双赢”的良性循环，强调的是（）

A.全员性
B.低重点
C.高视角
D.最优化

单项选择题以高级专业人员和管理人员、后备人力资源和创新人力资源作为企业战略性人力资源开发的深造对象，强调的是战略性人力资源开发的（）

A.全员性
B.低重点
C.高视角
D.最优化

单项选择题企业最宝贵的资源是（）

A.物力资源
B.财力资源
C.人力资源
D.知识资源

单项选择题根植于文化的底层，很难清楚地描述，改变起来也十分困难的企业文化内容是（）

A.价值观
B.行为规范
C.惯例
D.制度

单项选择题SWOT分析法，W是指（）

A.优势因素
B.机会因素
C.弱点因素
D.威胁因素