在书面信件中，下述哪条最不可能导致态度的变化？（）

单项选择题审计行为研究显示，审计人员通过对程序的内部程序的评估来确定样本规模时是不一致的。甚至当审计人员在对控制的评估上取得一致时，这一问题仍然会发生。以下哪一项技术在减少审计人员确定样本规模的不一致上是有效的？（） I．要求审计人员在利用属性抽样进行控制测试时，采用95%的置信水平 II．建立“专家系统”，或者书面的决策支持系统，将对控制结构的凭估和建议的测试所需的样本规模联系起来 III．要求审计人员估计总体方差与标准差，利用这一信息计算控制测试所需的样本规模

A.只有II
B.只有I
C.I和III
D.I、II和III

多项选择题审计人员在收集审计证据，推断审计结论时可能同时使用归纳与演绎方法。为评估这两种方法的利弊，审计人员必须懂得其不同。以下哪一项审计过程使用了归纳方法（）。

A.内部审计师用通用审计软件抽样进行函证，在函证回复的基础上，审计人员断定记录上的应收款存在
B.内部审计师利用分析性复核程序估计销售帐户余额的准确性，没有发现重大差异。在此基础上，审计人员推断基础记录正确
C.审计人员观察客户的存货处理过程，记录了测试存货的数量。该测试存货被追踪到年底的存货数据，未发现例外。审计人员断定所记录的存货存在
D.审计人员检查了1995年1月的销售记录，发现其中不包括1994年的销售，审计人员断定1994年的销售记录正确

单项选择题内部审计师常常参加管理团队，以下哪一项会成为矩阵式组织中小组决策的限制因素（）。

A.小组通常不能对问题做出足够深入的分析
B.让个人接受小组的决定非常困难
C.在小组中，确认决策形势的重要因素会变得极端困难
D.存在与小组做出审计决策应承担责任相联系的负面分歧

单项选择题行为科学家确认了人们有破坏决策质量的倾向，以下哪一项最好地刻画了如“框架错误“（framing error）这类的行为决策错误（）。

A.对正面信息评价高，对负面信息评价低
B.由于个人承诺迷失行动方向
C.用点估计而非区间估计评估结果的可能性
D.由于过去的成功而过于自负

单项选择题在管理决策中，“决策”这一概念与下哪一项最接近？（）

A.管理阶层对其控制体系的信心
B.某一特定事件是否会发生
C.有关可选择事项的实际信息的可获得性
D.管理阶层处理主观信息的能力