（）是指员工认为，自己在工作中的权利受到侵犯，要求得到解决的行为。

单项选择题下列劳资合作的具体策略中，属于非收益分享计划的是（）。

A.质量圈
B.斯隆计划
C.拉克计划
D.集体收益分享计划

单项选择题在关于管理方的角色理论中，对“管理方是理性人”这一命题提出质疑的是（）。

A.利益相关者理论
B.权变管理理论
C.劳动过程理论
D.决策过程理论

单项选择题工业主义理论的代表人物是（），他的代表作《社会劳动分工》被认为是工业主义理论的开之作。

A.戴维麦·克利兰
B.埃米尔·迪尔凯姆
C.马克思·韦伯
D.亚当·斯密

单项选择题劳资冲突最明显的形式是（）。

A.罢工
B.怠工
C.缺勒
D.辞职

单项选择题下列人员中，不能称为雇主的是（）。

A.业主
B.企业经营负责人
C.业主代表
D.低层管理者