A.地理细分B.行为细分C.心理细分D.人口细分
单项选择题某企业对员工进行绩效评估时,预先确定出优秀、良好、中等、较差、最差五个等级,然后按照正态分布规律将各等级比重设定为10%,20%,40%,20%,10%。最后将各员工列入相应等级。该企业采用的绩效评估方法是()。
A.评级量表法B.排序考评法C.强制分布法D.360度绩效考核法
单项选择题为了调动驻外地销售人员的积极性,某公司为他们每个月额外发放1000元生活费,该生活费属于()。
A.津贴B.福利C.基本工资D.绩效工资
单项选择题为规范和约束企业职工的行为,某公司出台了《组织架构和岗位说明书》,《公司培训管理规定》等文件,这些文件所体现的企业文化属于()。
A.深层文化B.精神文化C.表层文化D.制度文化
单项选择题某些企业基于最强控制力的考虑,往往会选择一种费用和风险最高的方式进入国际市场。这种方式指的是()。
A.BOTB.全资子公司C.许可证与特许经营D.合资企业
单项选择题为了确定高质量原料奶的供应,M公司从一个单纯的牛奶收购,加工和销售企业,快速向拥有自己牧场的现代牧业企业企业集团发展,这种一体化战略类型属于()。
A.前向一体化B.后向一体化C.横向一体化D.水平一体化