在门店员工绩效考评方法中，按照事物“两头大，中间小”的规律，按照每人绩效的相对优劣程度，强制列入其中的一定等级进行考核。该方法被称为：（）。

单项选择题目标管理法是一种：（）。

A.门店员工培训的技术方法
B.门店员工招聘的管理方法
C.门店工作成果的考核方法

单项选择题门店人力资源培训，对于门店来说，是门店的一种：（）。

A.超前消费行为
B.投资行为
C.积累行为

单项选择题采购员的素质要求有（）。

A.身体素质
B.道德素质
C.思想素质

单项选择题下列属于中心商业区优势的是（）。

A.扩展潜力大
B.开办费用低廉，新址易于寻找
C.交通方便、设施齐全，客流量大，成功性较高

单项选择题以下哪项不是采购谈判前的准备？（）

A.明确谈判目标
B.列出谈判内容
C.签约及合同管理

单项选择题以下哪个不是消费者常见的价格心理？（）

A.理性价格心理
B.倾向性价格心理
C.敏感性价格心理

单项选择题下列不属于店内POP广告的是（）。

A.橱窗展示
B.广告板
C.价目卡

单项选择题服务态度欠佳的表现有（）。

A.接待慢
B.缺乏语言艺术
C.举止粗俗

单项选择题消费者对价格高低的判断，是通过在同类商品中进行比较，或在同一商店中对不同商品进行比较而获得，称为（）。

A.习惯性价格心理
B.敏感性价格心理
C.感受性价格心理

单项选择题中心商业区的优势为（）。

A.无竞争对手
B.能见度高
C.交通方便