关于烟草专卖管理员综合考评法绩效考核方法的设计步骤判断正确的是：（）。

多项选择题烟草专卖管理员工作行为考核的方法主要有（）。

A.上级考核
B.同级评定
C.下级评定
D.专家评鉴

单项选择题某烟草专卖执法人员出于个人恩怨加重对当事人进行处罚，属于（）。

A.行政侵权
B.行政越权
C.行政职权滥用
D.行政失职

多项选择题下列哪些是烟草专卖行政主管部门行政违法表现形式（）。

A.行政失职
B.行政侵权
C.程序违法
D.行政职权滥用

单项选择题不属于举报投诉的调查方式的是（）。

A.询问举报人
B.查阅执法文书
C.讯问被举报人
D.调查有关票据

多项选择题对烟草专卖管理工作进行监督，其重要意义包括（）。

A.是有效防范和减少行政违法的重要途径
B.是保障烟草专卖行政主管部门及其执法人员依法履行职责、行使职权的重要条件
C.是维护行政相对人合法权益的重要保障
D.是加强烟草专卖执法队伍建设的重要方式