为了保持考评员队伍的持续发展和进步，应如何规划和实施其职业发展规划（）？

多项选择题在数字化时代，考评员如何利用数字化工具提升职业技能鉴定的效率和准确性（）？

A.使用电子评分系统，减少人为错误和误差
B.利用大数据分析，发现考试中的规律和趋势
C.通过在线平台发布考试信息和成绩，提高透明度
D.采用智能化评估系统，自动对部分考试内容进行评分
E.抵制数字化工具，坚持传统的手动评分和记录方式

多项选择题为了建立更加科学和公正的职业技能鉴定体系，考评员应如何参与其完善工作（）？

A.积极参与职业技能鉴定政策的制定和修订
B.及时反馈和总结职业技能鉴定中的问题和经验
C.与同行和专家交流，共同研究和完善职业技能鉴定方法
D.尊重考生和培训机构的意见，关注其需求和反馈
E.拒绝参与任何改革和完善工作，维持现状

多项选择题考评员在面对复杂的职业技能鉴定任务时，如何提升自己的应变能力和决策能力（）？

A.不断学习和积累相关知识，提升专业素养
B.参与模拟演练和案例分析，提高处理复杂情况的能力
C.保持冷静和理智，避免因情绪影响决策
D.善于借鉴和吸收他人的经验和教训
E.盲目自信，不接受他人的意见和建议

多项选择题在职业技能鉴定中，如何确保考评员对新技术和新方法的掌握和应用（）？

A.定期组织新技术和新方法的培训和学习活动
B.鼓励考评员参与相关领域的实践项目和案例分析
C.引入外部专家进行新技术和新方法的讲解和演示
D.建立考评员之间的技术交流和分享机制
E.忽视新技术和新方法的发展，维持现状

多项选择题为了提升考评员在职业技能鉴定中的创新能力，可以采取哪些策略（）？

A.鼓励考评员参与科研项目和创新实践
B.设立创新奖励机制，激励考评员提出新方法和新思路
C.定期举办创新研讨会，促进考评员之间的思维碰撞
D.引入外部专家和创新团队，为考评员提供新的灵感和视角
E.限制考评员的创新思维，确保考试流程和评分的稳定性