以完成某项或某些实际工作任务为基础，通进活动观察被试者实际管理能力的测评方式是（）。

单项选择题宝洁公司在中国高校招聘采用的面试方法主要是（）。

A.角色扮演
B.无领导小组讨论
C.模拟面谈
D.经历背景面谈法

单项选择题运用问卷法进行工作分析的优点是（）。

A.费用低，速度快
B.费用高，效率高
C.容易引起调查者兴趣
D.可以了解调查者真实的动机

单项选择题现代人力资源管理所有职能的基础和前提是（）。

单项选择题人的需要是分等级的，在较低层次的需要得到满足后，人才会产生更高一级的需要。提出该观点的学者是（）。

A.弗鲁姆
B.阿德福
C.马斯洛
D.赫茨伯格

单项选择题不属于霍兰德人格类型一职业类型匹配理论的职业分类类型是（）。