用人单位缴纳的基本医疗保险费中划入个人帐户的比例一般为（）。

单项选择题下列选项中属于劳动争议的是（）。

A.甲在求职过程中与招聘单位发生的争议
B.丙因劳动报酬与所在单位发生的争议
C.乙与所在单位工会发生的争议
D.家庭保姆丁与其雇主发生的争议

单项选择题根据《劳动法》第20条规定，劳动者在同一用人单位连续工作满法定年限以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。该法定年限是（）。

A.5年
B.10年
C.15年
D.20年

单项选择题在下列解除劳动合同的情形中，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的（）。

A.劳动者主动辞职
B.劳动者自行离职
C.劳动者被依法开除
D.劳动者不能从事原工作而被依法辞退

多项选择题公民劳动权的保障措施包括（）。

A.促进就业
B.职业教育
C.公正裁员
D.社会救助
E.最低生活保障

多项选择题关于我国社会保障体系的说法正确的有（）。

A.政府责任缺位
B.企业责任盲点
C.个人权利空位
D.《社会保障法》已颁布
E.多支柱的社会保障体系已建成