根据企业发展规划和薪酬策略、年度生产经营目标和经济效益，综合考虑劳动生产率提高和（）、职工工资水平市场对标等情况，结合地区人力资源社会保障部门发布的工资指导线、工资调控水平和调控目标合理确定。

多项选择题根据企业功能性质定位和行业特点，从（）三方面，分类设置了工资效益联动指标，并按照不同类型企业又细化经济效益指标，突出不同考核重点，有利于鼓励水利企业进一步聚焦主责主业，加强经营管理。

A.经济效益
B.劳动生产率
C.人工成本投入产出率
D.资源利用率

多项选择题《水利部印发水利企业工资决定机制改革实施办法》规定，要科学界定水利企业功能定位，根据企业参加市场竞争程度，将水利企业定位分为（）。

A.商业一类
B.商业二类
C.公益类
D.文化类

多项选择题加强信息报送，确保信息（）。

A.畅通
B.高效
C.及时
D.有效

多项选择题突出抓好水库安全和调度运用，落实水库“三个责任人”“三个重点环节”，强化（）等，严禁擅自违规超汛限水位运行。

A.水库巡查
B.预警发布
C.应急抢险
D.信息报告

单项选择题向山洪灾害重点地区发出通知，要求进一步提高思想认识、强化监测预警、加强隐患排查和信息报送等，并派出（）个工作组赴四川、重庆、贵州、云南、陕西和甘肃等省（直辖市）检查督导山洪灾害防御工作。

A.4
B.5
C.6
D.7