要做到教育与经济社会发展实践紧密联系，与人才需求相匹配，与社会的用人部门密切挂钩，即做到（）。

单项选择题人才资源生产的资金条件主要指（）。

A、助学贷款
B、教育投资
C、学校建设
D、教师培养

单项选择题人才资源区别于其他人力资源的特征就是它的杰出，其“杰出”之处在于，所从事的是（）。

A、创造性劳动
B、脑力劳动
C、创造价值的劳动
D、服务性劳动

单项选择题人才资源生产当前的重点是（）。

A、产学结合
B、发展技能人才
C、资格认证
D、学位教育

单项选择题根据组织发展战略的要求，首先提出人力资源管理的总目标，然后将此目标层层分解到部门与个人，形成各个部门与个人的目标与任务的人力资源具体战略的方法是（）。

A.目标汇总法
B.目标分析发
C.目标分解法
D.目标叠加法

单项选择题人力资源管理人员的权限最小，人力资源有关工作的权力基本上都归直线经理的人力资源管理工作模式是（）。

A.行政工作人员模式
B.合同经理模式
C.建筑师模式
D.监控者模式