A.行为层面B.反应层面C.结果层面D.学习层面
单项选择题本质上是满意度调查指的是评估的()
A.结果层面B.学习层面C.行为层面D.反应层面
单项选择题培训与开发效果评估的流程包括()
A.4个步骤B.6个步骤C.7个步骤D.8个步骤
单项选择题培训课程实施要掌握几大要点?()
A.六B.三C.四D.五
单项选择题以下哪个不属于培训中运用PPT的作用?()
A.调动B.承接C.提示D.灵活性高
单项选择题确定培训课程相关事项主要包括()
A.2项B.3项C.4项D.6项
单项选择题()直接影响品牌课程的培训效果。
A.培训师水平高低B.培训技巧C.培训内容D.培训课程
单项选择题建立内部培训师团队,首先要()
A.明确任务B.明确选拔范围C.明确方法D.明确预算
单项选择题避免培训外包产生额外风险的样本指的是()
A.培训外包规划B.培训外包谈判C.培训外包计划D.培训外包合同
单项选择题精通培训主题涉及的内容的培训者指的是()
A.教授B.知识专家C.培训专家D.内容专家
单项选择题培训外包流程包括()
A.3个内容B.5个内容C.6个内容D.9个内容