A、复杂性 B、有效性 C、实践性 D、精确性
单项选择题管理者的层次划分是指（）。
A.表层、里层B.高层、中层、基层C.内层、外层D.深层、浅层
单项选择题管理的任务就是设计和维持使人们能够用尽可能少的支出去实现既定目标的（）
A、氛围 B、环境 C、制度 D、体制
单项选择题认为“管理就是决策”的学者是（）
A、赫伯特•A•西蒙 B、小詹姆斯•H•唐纳利 C、弗里蒙特•E•喀斯特 D、托尼•布洛克特
单项选择题关于管理的应用范围，人们的认识不同，你认为下列哪个说法最好？_________（）
A.只适用于盈利性工业企业； B.普遍适用于各类组织； C.只适用于非营利性组织； D.只适用于营利性组织
单项选择题田力是某大型企业集团的总裁助理,年富力强,在助理岗位上工作得十分出色.他最近被任命为集团销售总公司的总经理,从而由一个参谋人员变成了独立部门的负责人.下面是田力最近参与的几项活动,你认为这其中的哪一项几乎与他的领导职能无关________（）
A.向下属传达他对销售工作目标的认识 B.与某用户谈判以期达成一项长期销售协议 C.召集各地分公司经理讨论和协调销售计划的落实情况 D.召集公司有关部门的职能人员开联谊会,鼓励他们克服难关
单项选择题投入产出模型、企业系统动力学模型等，都是建立在一定理论概念基础之上的，属于________。（）
A.描述性模型 B.经济计量模型 C.解释性模型
单项选择题作为传播者,管理者把重要的信息传递给工作小组成员，作为（）,管理者把信息传递给单位或者组织以外的个人。
A.监督者 B.传播者 C.发言人
单项选择题著名的霍桑研究就是采用（）研究管理中人际关系的成功例子。
A.归纳法 B.试验法 C.演绎法
单项选择题从典型到一般的研究方法是（）.
A.归纳法B.试验法C.演绎法
单项选择题（）对于所有层次管理的重要性大体相同。
A.技术技能 B.人际技能 C.概念技能
