A.认知要素 B.评价要素 C.情感要素 D.意向要素 E.调节要素
多项选择题管理心理学的研究应坚持()
A.综合性原则 B.客观性原则 C.联系性原则 D.发展性原则 E.科学性原则
单项选择题社会心理学家勒温关于组织变革的研究中,特别重视组织变革过程中的()
A.人的心理机制 B.制定组织变革的措施 C.组织成员的行为模式 D.组织内部的协作效率
单项选择题有些人担心失去地位和职权而抵制变革,造成这种组织变革阻力的原因是()
A.心理原因 B.经济原因 C.社会群体原因 D.政治原因
单项选择题组织开展人力资源规划以及进行各项人事管理工作的前提和依据是()
A.岗位分类 B.职业培训 C.人员激励 D.绩效考核
单项选择题在考核评价一个对象时,经常会受到其对前一个对象评价的影响。绩效考核中的这种心理偏差是指()
A.情感偏差 B.近因偏差 C.趋中化的偏差 D.对照效应偏差