某企业部门关系模式Dept（部门号，部门名，负责人工号，任职时间），员工关系模式EMP（员工号，姓名，年龄，月薪资，部门号，电话，办公室）。
查询每个部门中月薪资最高的员工号、姓名、+部门名和月薪资的SQL查询语句如下：
SELECT 员工号，姓名，部门名，月薪资FROMEMPY，DEPT
WHERE Y．部门号=Dept.部门号 AND月薪资=（SELECTMax（月薪资）
FROMEMPZ
WHERE（））

单项选择题某企业部门关系模式Dept（部门号，部门名，负责人工号，任职时间），员工关系模式EMP（员工号，姓名，年龄，月薪资，部门号，电话，办公室）。 查询每个部门中月薪资最高的员工号、姓名、+部门名和月薪资的SQL查询语句如下： SELECT 员工号，姓名，部门名，月薪资 FROMEMPY，DEPT WHERE（）AND月薪资=（SELECTMax（月薪资） FROMEMPZ ...）

A.Y.部门号=Dept.部门号
B.EMP.部门号=Dept.部门号
C.Y.员工号=Dept.负责人工号
D.EMP.部门号=Dept.负责人工号

单项选择题某企业部门关系模式Dept（部门号，部门名，负责人工号，任职时间），员工关系模式EMP（员工号，姓名，年龄，月薪资，部门号，电话，办公室）。部门和员工关系的外键分别是（）

A.员工号和部门号
B.负责人工号和部门号
C.负责人工号和员工号
D.部门号和员工号

单项选择题假设关系R（A1，A2，A3）上的函数依赖集F={A1→A2，A1→A3，A2→A3}，则函数依赖（）

A.A1→A2是冗余的
B.A1→A3是冗余的
C.A2→A3是冗余的
D.A1→A2，A1→A3，A2→A3都不是冗余的

单项选择题关系R（A1，A2，A3）上的函数依赖集F={A1A3→A2，A1A2→A3}，若R上的一个分解为p={（A1，A2），（A1，A3）}，则分解p（）

A.是无损联接的
B.是保持函数依赖的
C.是有损联接的
D.无法确定是否保持函数依赖

单项选择题给定关系R（A，B，C，D）和关系S（C，D，E），对其进行自然连接运算Rs后的属性列为5个；与σR.B＞S.E（RS）等价的关系代数表达式为（）

A.σ2＞7（R×S）
B.π1.2.3.4.7（σ’2‘＞’7‘^3=5^4=6（R×S））
C.σ’2‘＞‘7’（R×S）
D.π1.2.3.4.7（σ2＞7^3=5^4=6（R×S））

单项选择题给定关系R（A，B，C，D）和关系S（C，D，E），对其进行自然连接运算Rs后的属性列为（）个。

A.4
B.5
C.6
D.7

单项选择题设关系模式R＜U，F＞，其中U为属性集，F是U上的一组函数依赖，那么Armstrong公理系统的伪传递律是指（）

A.若X→Y，Y→Z为F所蕴涵，则X→Z为F所蕴涵
B.若X→Y，X→Z，则X→YZ为F所蕴涵
C.若X→Y，WY→Z，则XW→Z为F所蕴涵
D.若X→Y为F所蕴涵，且Z⊆U，则XZ→YZ为F所蕴涵

单项选择题若给定的关系模式为良，U={A，B，C），F={AB→C，C→B），则关系R（）

A.有2个候选关键字AC和BC，并且有3个主属性
B.有2个候选关键字AC和AB，并且有3个主属性
C.只有1个候选关键字AC，并且有1个非主属性和2个主属性
D.只有1个候选关键字AB，并且有1个非主属性和2个主属性

单项选择题关系规范化是在数据库设计的（）阶段进行。

A.需求分析
B.概念设计
C.逻辑设计
D.物理设计

单项选择题若对关系R1按（）进行运算，可以得到关系R2。

A.σ商品名＝’毛巾‘V’’钢笔‘（R1）
B.σ价格≥’g‘（R1）
C.π1.2.3.（R1）
D.σ商品编号＝’01020211‘v’02110200‘（R1）