管理者和被管理者的工作条件如何影响管理幅度 (南京林业大学2008年)

【参考答案】

正确答案：管理者和被管理者的工作条件对管理幅度的影响主要体现为： (1)助手的配备情况。如果有关下属的所有问题，不分轻重缓急，都要主管去亲自处理，那么，必然要花费他大量的时间，他能直接领导的下属数量也会受到进一步的限制。 (2)信息手段的配备情况。利用先进的技术去搜集、处理、传输信息，不仅可帮助主管......

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