单项选择题

A．法院应当适用西班牙的法律来认定某甲的行为能力问题，确定其为限制行为能力人B．法院应当按照我国法律规定来处理……

西班牙人某甲，年满24岁，2003年6月来我国云南旅行时，看到我国云南少数民族的服装编织非常漂亮，于是便与当地的一家服装厂签订了一份买卖合同，购买一批价值为7000元的具有我国少数民族特色的服装。我方服装厂组织全体职工加班加点赶制该批服装，并且按时完工。到了提货期限，某甲发现市场行情发生了变化，该批服装无利可图，于是以西班牙法律规定自然人成年的年龄，即具有完全行为能力的年龄为25岁为理由，主张自己为限制民事行为能力人，从而该合同无效，拒绝付款提货。为此，我方向人民法院提起诉讼。对于某甲的行为能力的法律认定，你认为应当适用哪个国家的法律( )

A．法院应当适用西班牙的法律来认定某甲的行为能力问题，确定其为限制行为能力人
B．法院应当按照我国法律规定来处理某甲的行为能力问题，认定其为完全行为能力人
C．法院应当适用我国法律的规定处理某甲的行为能力问题，认定其为限制民事行为能力人
D．法院应当从保护当事人利益的角度出发，选择适用我国法律的规定，认定其为完全民事行为能力人

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热门试题

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A．根据《拍卖法》的规定，拍卖前未声明没有底价的，说明存在底价
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B．如本国的肇事者逃过边界，甲国巡逻人员可以进入乙国追拿这些肇事者
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D．甲国应尽速通知乙国，并在甲、乙两国代表都在场的情况下追拿这些肇事者

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D．由此所得的收益归该股东所有

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A．当事人可以选择涉外票据的法律适用，当事人未选择时，人民法院应按照最密切联系原则确定所应适用的法律
B．中华人民共和国缔结或者参加的国际条约同《中华人民共和国票据法》有不同规定的，适用国际条约的规定。但是，中华人民共和国声明保留的条款除外
C．《中华人民共和国票据法》以及中华人民共和国缔结或者参加的国际条约没有规定的，可以适用国际惯例
D．涉外票据必须适用中国的法律

多项选择题以下关于工资制度内容的表述，不正确的有( )。

A．用人单位支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准
B．工资应以法定货币的形式按月支付给劳动者本人
C．用人单位可以依法代扣劳动者的工资
D．用人单位扣除劳动者工资的部分不得超过劳动者本人工资的30%