A．甲仍在试用期间，因感觉劳动强度过大、企业福利不好而欲解除此合同，用人单位坚决反对，要求甲支付违约金2 00……

某市L村甲、乙、丙、丁四人进城务工，但都因劳动合同问题与用人单位发生了纠纷。市法律援助中心值班律师戊针对不同情况对四人提出建议，其中哪种情况下他们必须提前30天通知用人单位方可终止劳动合同( )

A．甲仍在试用期间，因感觉劳动强度过大、企业福利不好而欲解除此合同，用人单位坚决反对，要求甲支付违约金2 000元
B．与乙签订劳动合同的企业因赶一批订单，要求全体职工通宵加班，职工反对，经理遂F令反锁大门，不完成工作定量不允许外出
C．丙的签约企业通知全体职工，即日起每天工作时间延长3小时，若不同意即取消优秀职工奖金
D．丁在一家电子产品公司从事电路板焊接工作，签约时公司承诺配备全套进口防护用具并为其投保，后并未实际兑现