单项选择题

A．不定时强化B．间歇强化C．连续强化D．完全强化并不是每次出现良好行为都给予强化，这称为( )。……

并不是每次出现良好行为都给予强化，这称为( )。

A．不定时强化
B．间歇强化
C．连续强化
D．完全强化

<上一题目录下一题>

热门试题

单项选择题在决定工作特性模式的五个维度中，赋予员工责任感的维度是( )。

单项选择题特质理论认为领导是( )。

单项选择题工作分析的正确实施步骤是( )。 (1)搜集与工作相关的背景信息 (2)确定工作分析信息的用途 (3)同承担工作的人共同审查所搜集到的工作信息 (4)选择有代表性的工作进行分析 (5)编写工作说明书和工作规范 (6)搜集工作分析的信息

单项选择题招聘计划的内容不包括( )。

单项选择题层次结构又称组织的( )。

单项选择题订立劳动合同的( )原则，是劳动合同有效并受国家法律保护的前提条件。

单项选择题( )指能够适应环境变化的雇佣关系具有更高的效率。

单项选择题劳动合同的解除( )。

单项选择题在( )中面试考官可以随时发问，无固定的提问程序。

单项选择题头脑风暴法是为克服( )抑制不同见解而设计的。