单项选择题( )是指个体对所获报酬的偏好程度。
单项选择题企业组织设计的基本内容有( )个方面。
单项选择题在三重需要理论中，个人追求优越感的驱动力，或参照某种标准去追求成就感，寻求成功的欲望称为( )。
单项选择题按职能划分的组织形式起源于法国的组织理论专家( )在其经营的煤矿公司担任总经理时所建立的组织结构形式。
单项选择题劳动合同的变更是指劳动合同( )的变化。
