A.企业的经营战略 B.职位的类型 C.企业形象和自身条件 D.招聘成本 E.政府用人政策 F.企业的承受能力
多项选择题影响招聘的市场因素主要有()
A.专业能力 B.地理范围 C.劳务中介机构 D.竞争对手情况 E.企业规模扩大
多项选择题影响招聘的外部因素主要有()
A.国家政策法规 B.政治体制改革 C.社会经济制度 D.技术进步 E.风俗习惯 F.劳动力市场状况
多项选择题力资源招聘有两个前提()
A.制定人力资源规划 B.发布招聘广告 C.进行工作分析 D.人力资源供求预测 E.人力资源规划预算
单项选择题()在对44名学习管理的研究生进行跟踪研究后提出了“职业锚”的概念。
A.迈克斯 B.沙因 C.斯诺 D.韦恩
单项选择题哪国大多数企业采用“砌石墙”模式招聘员工()
A.日本 B.美国 C.德国 D.香港