A.一个人是否乐于为某一组织效力,关键在于该组织的组织状况是否同他的需要结构相一致B.长期雇佣原则C.中等程度的专职化发展途径D.全面关心职工,使上下级之间形成融洽的关系
单项选择题管理哲学作为一个概念,最早是由()提出的,认为,“科学管理包括着某种主要的普遍原则,是一种能以各种方法运用的哲学观。”
A.巴纳德B.马克思C.泰罗D.梅奥
单项选择题()是在固定的城市用地的范围内,合理地安排城市的各项建设项目和其他组成成分。
A.城市的规模B.城市的性质C.城市布局D.城市的功能
单项选择题由于管理客体具有客观性,有其内在运动规律,因此要求管理者()。
A.在管理中加强对员工的道德培训,发挥员工的积极性、创造性B.在管理活动中注意研究管理客体的运动规律,按照管理客体的运动规律进行管理C.认识到管理客体的精神因素对管理效果的作用D.在企业中形成良好的传统和作风
单项选择题城市的规模包括城市的人口规模和用地规模,划分城市的类别主要根据城市的人口规模。根据这一标准,我国城市可以划分为()等几类。
A.直辖市、地级市、县级市B.内地城市、沿海城市C.小城市、中等城市、大城市、特大城市、超级城市D.古老城市、新兴城市
单项选择题管理过程中激励包括五个方面的制度,其中行为幅度制度是指()。
A.对激励对象所希望的努力方向和所倡导的价值观的规定B.由诱导因素所激发的行为强度上的控制措施,通过一定奖惩与一定的绩效的关联性起作用C.能够满足一个人的某种需要,激发一个人的某种行为,诱导他去做出一定绩效D.诱导因素作用于激励对象在时间和空间上的规定