A.角色期望的因素B.角色承担者自我激励的因素C.角色承担者认为自身必须表现出某种行为的因素D.个体承担某种角色的意愿强度
多项选择题群体结构划分的依据包括()
A.类别B.人际关系C.规模D.互动
多项选择题以下关于群体凝聚力与业绩关系的论述中,正确的有()
A.需要通过密切互动来完成任务的群体,凝聚力对业绩影响更积极B.当群体间所需要的交流次数增加时,凝聚力和业绩之间的正相关关系相应增强C.当群体规模变大时,凝聚力和业绩之间的正相关关系增强D.群体凝聚力与业绩之间没有必然联系
多项选择题根据强化理论,使个体行为出现衰减以致消失的方法有()
A.惩罚B.对行为采取消极的态度C.不去关注个体的行为D.撤销对原来可以接受的行为的强化
多项选择题以下属于中国文化背景下激励的一般原则的有()
A.物质激励与精神激励相结合的原则B.正向激励与负向励激相结合的原则C.按需激励的原则D.个人目标与组织目标相结合原则
多项选择题波特和劳勒的综合激励模型当中,在激励开始到工作绩效之间起作用的关键因素有()
A.能力和素质B.奖励的价值C.工作条件D.对所需完成任务的了解程度